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Pitchy    Produit    Modèles vidéo    Interview

Pourquoi l'interview vidéo ?

Réaliser une vidéo interview permet d'humaniser sa communication et d'apporter de la transparence à son message. De plus, elle est d'une grande flexibilité : retour d'expérience client, témoignage d'expert, interview d'un collaborateur, présentation de métiers. Que ce soit pour des besoins internes comme externes, cette vidéo de quelques minutes prend une place de plus en plus significative dans les stratégies de communication digitales des entreprises. Elle est un outil courant et efficace pour porter la voix d'une entreprise, tout en l'incarnant par le biais d'un employé, d'un associé, d'un client ou d'un partenaire.
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De nombreux templates interview Pitchy

À quoi ressemble l'interview vidéo ?

Comme son nom l'indique, la vidéo interview sera centrée sur un entretien avec la ou les personnes que souhaite mettre en avant une société. Les questions sont conçues et validées en amont, les réponses généralement scriptées, afin de permettre une plus grande fluidité du discours.

Les solutions Pitchy permettent de centrer un contenu sur l'interview elle-même aussi aisément que de l'inscrire dans un support plus large (de testimonial vidéo par exemple, ou de motion design), par le biais de sa plateforme, dont les coûts de production de la vidéo sont moindres par rapport à une agence.

Elle peut en réalité adopter de nombreuses formes : express, dans un modèle du type 3 questions à… ou, au contraire, prenant le temps de développer les réponses, parfois illustrées, afin de faire la démonstration précise de ce que tient à mettre en avant une entreprise.

Ce sont aussi des supports qui peuvent être facilement chapitrés, voire découpés, afin de multiplier les canaux de diffusion (réseaux sociaux par exemple).

Quels sont les avantages de l'interview vidéo ?

D'abord, sa grande force est d'humaniser le propos et l'information. Le visage, l'humain incarnant une personne morale, une politique d'entreprise ou une offre, est sans égal dans sa capacité à capter mais aussi retenir l'attention.

Le format interview collaborateur permet de mettre en valeur les équipes, les partenaires ou les clients. Parallèlement à la vidéo de présentation, l'interview vidéo permet également de mettre en avant les personnes qui font vivre ou conçoivent, par exemple, un produit ou un service, de démontrer qu'une entreprise est d'abord faite des personnalités qui l'animent au quotidien.

La structure d'interview a en outre, pour atout, de structurer le propos de manière claire et immédiatement perceptible pour les spectateurs. Ce système de vidéo interview, ou de testimonial vidéo quand il s'agit, par exemple, d'un retour d'expérience, va enfin pousser une structure à résumer, clarifier, expliciter son message, le rendant ainsi facilement compréhensible du plus grand nombre, et donc plus susceptible d'être retenu et partagé.

Réussir une vidéo interview, c'est transmettre des notions de proximité et de professionnalisme, toute en autorisant une grande pédagogie.

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“ Ce qui nous a vraiment plu chez Pitchy, c'est le concept [...] qui nous permet d'être libres, autonomes, de pouvoir faire le nombre de vidéos que nous souhaitions à un coût complètement maîtrisé.
Emmanuelle Leduc, Responsable Contribution Projets et Déploiements chez BNP Paribas
“ On a été immédiatement séduits par la promesse Pitchy : pouvoir produire des vidéos très simplement, sans compétences particulières et sans matériel spécifique.
Olivier Pottier, Head of Education chez Orange
“ C'est Pitchy que nous avons choisi car l'outil répond aux critères de simplicité et d'accessibilité, c'est une plateforme très simple à prendre en main.
Delphine Gloux, Chargée de projet conceptrice au Lab Innovation chez IT-CE
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