Vidéo tutorielle : quel intérêt pour la formation interne ?

Que ce soit pour gagner en compétences ou encore pour apprendre à utiliser un logiciel au quotidien, vos équipes ont besoin d’être formées. Cette formation peut représenter une charge pour les entreprises, qui doivent y consacrer des moyens humains conséquents. 

Heureusement, de nos jours et encore plus dans le contexte actuel, la vidéo tutorielle devient le format plébiscité par bon nombre de sociétés pour de l’elearning. Si vos salariés sont en télétravail, si votre entreprise est implantée dans plusieurs villes ou pays, ils pourront toujours se former grâce à la vidéo.

Ce format présente de nombreux avantages pour vous, ainsi que pour vos collaborateurs.

Le tutoriel vidéo vous aide à maîtriser vos coûts

Traditionnellement, former ses collaborateurs en interne consistait à faire venir un.e intervenant.e externe pour parler d’un sujet. Dans le contexte actuel, cette solution, souvent coûteuse, s’avère difficile voire impossible.

Faire de la vidéo tutorielle un outil de formation, c’est permettre à vos salariés de se former depuis chez eux. 

L’occasion de solliciter votre Drive interne : celui-ci doit devenir une véritable bibliothèque de contenus, ordonnée en fonction des sujets/produits. Chaque tutoriel vidéo de formation doit répondre à un objectif précis : par exemple : comment utiliser le logiciel X ? Comment créer une vidéo corporate grâce à l’outil de montage en ligne ? Comment utiliser l’outil CRM ? …

Ordonner votre Drive, c’est une façon de faciliter la vie aux différents départements : à chaque département sa ou ses vidéos tutorielles, en fonction des besoins précis (ex : logiciel de paiement RH, logiciel d’emailing pour le marketing, etc…).

Grâce à cette bibliothèque de contenus, vous réduisez considérablement certains frais, comme  par exemple les coûts de déplacement des formateurs externes.

Vous pourrez également faire des mises à jour rapides pour actualiser des informations si besoin.

La vidéo tutorielle facilite l’arrivée des nouveaux salariés

Pendant très longtemps, les nouveaux collaborateurs devaient attendre l’arrivée des formateurs externes pour acquérir des compétences sur un sujet donné. 

Sur votre Drive interne, stockez l’ensemble des vidéos tutorielles pour qu’elles puissent être consultées à tout moment :  ainsi, vous n’aurez plus besoin de faire venir tous les six mois une personne extérieure pour former les nouveaux arrivants : ces derniers pourront toujours consulter vos vidéos de formation. 

Cette pratique doit faire partie intégrante de votre accueil des nouveaux collaborateurs (onboarding), pour qu’ils se familiarisent rapidement à vos outils, vos valeurs et votre produit/service.

Grâce à la vidéo tutorielle, vous gagnez du temps.

La vidéo favorise la mémorisation et l’autonomie

Quelques chiffres : 

• 59% des cadres préfèrent regarder une vidéo plutôt que de lire un texte,
• 96% des entreprises affirment que la vidéo améliore la qualité et la rapidité de la formation de leurs collaborateurs.
• Et selon une étude de Research Institute of America, 60% des personnes retiennent plus facilement ce qu’ils voient et entendent en même temps.

L’avantage d’une vidéo, par rapport à une formation classique, c’est que l’on peut la consulter autant de fois qu’on le souhaite. Plutôt que de devoir piocher “à la volée” les informations les plus importantes, on peut se repasser une vidéo tutorielle plusieurs fois, pour y aller étape par étape. Chacun.e peut se former son son rythme, et en toute autonomie.

Une multitude d’usages différents

Vous pourrez utiliser la vidéo tutorielle dans différents cas. Ci-dessous, nous vous avons listé quelques exemples chez Pitchy : 

Le tutoriel d’interface 

Nouvelle organisation d’équipe

Tutoriel “gestes du métier” 

Présentation logiciel IT

Vous souhaitez monter vous-même une vidéo de formation pour vos équipes ? Demandez une démo de la solution Pitchy